Vorübergehende Störung

Dein Impact: Als (Senior) Manager Regulatory Reporting / Risk & Data Quality Management (m/w/d) entwickelst du Lösungsansätze zur Bewältigung aktueller Herausforderungen, die aus der Digitalisierung resultieren – und trägst mit deiner Beratung zur Ausgestaltung von Geschäftsmodellen bei. Hands-on-Einstieg: Du berätst unsere Mandanten zu Fragestellungen an der Schnittstelle zwischen Risk Management, Regulatory oder Compliance und der IT-technischen Umsetzung.Realisierung: Die Implementierung von Prozessen und Kontrollsystemen auf Basis integrierter Datenarchitekturen und Reporting-Systeme gehört ebenso zu deinen Aufgaben.Optimierung: Zusätzlich bringst du dich bei der Modellierung von Prozessen ein und bist damit maßgeblich an der Optimierung von Prozessen im Meldewesen und Risk Management beteiligt.Qualität: Du schaffst die Basis für die Konzeption und Implementierung eines umfassenden DQ-Reportings zur ständigen Verbesserung der Datenqualität.Audit: Dein Wissen fließt in die Umsetzung aufsichtsrechtlicher Anforderungen mit dem Fokus auf integrierte Datenarchitekturen ein.Dein Impact: Als (Senior) Manager Regulatory Reporting / Risk & Data Quality Management (m/w/d) entwickelst du Lösungsansätze zur Bewältigung aktueller Herausforderungen, die aus der Digitalisierung resultieren – und trägst mit deiner Beratung zur Ausgestaltung von Geschäftsmodellen bei. Hands-on-Einstieg: Du berätst unsere Mandanten zu Fragestellungen an der Schnittstelle zwischen Risk Management, Regulatory oder Compliance und der IT-technischen Umsetzung.Realisierung: Die Implementierung von Prozessen und Kontrollsystemen auf Basis integrierter Datenarchitekturen und Reporting-Systeme gehört ebenso zu deinen Aufgaben.Optimierung: Zusätzlich bringst du dich bei der Modellierung von Prozessen ein und bist damit maßgeblich an der Optimierung von Prozessen im Meldewesen und Risk Management beteiligt.Qualität: Du schaffst die Basis für die Konzeption und Implementierung eines umfassenden DQ-Reportings zur ständigen Verbesserung der Datenqualität.Audit: Dein Wissen fließt in die Umsetzung aufsichtsrechtlicher Anforderungen mit dem Fokus auf integrierte Datenarchitekturen ein.Dein Impact: Als (Senior) Manager Regulatory Reporting / Risk & Data Quality Management (m/w/d) entwickelst du Lösungsansätze zur Bewältigung aktueller Herausforderungen, die aus der Digitalisierung resultieren – und trägst mit deiner Beratung zur Ausgestaltung von Geschäftsmodellen bei. Hands-on-Einstieg: Du berätst unsere Mandanten zu Fragestellungen an der Schnittstelle zwischen Risk Management, Regulatory oder Compliance und der IT-technischen Umsetzung.Realisierung: Die Implementierung von Prozessen und Kontrollsystemen auf Basis integrierter Datenarchitekturen und Reporting-Systeme gehört ebenso zu deinen Aufgaben.Optimierung: Zusätzlich bringst du dich bei der Modellierung von Prozessen ein und bist damit maßgeblich an der Optimierung von Prozessen im Meldewesen und Risk Management beteiligt.Qualität: Du schaffst die Basis für die Konzeption und Implementierung eines umfassenden DQ-Reportings zur ständigen Verbesserung der Datenqualität.Audit: Dein Wissen fließt in die Umsetzung aufsichtsrechtlicher Anforderungen mit dem Fokus auf integrierte Datenarchitekturen ein.Dein Impact: Als (Senior) Manager Regulatory Reporting / Risk & Data Quality Management (m/w/d) entwickelst du Lösungsansätze zur Bewältigung aktueller Herausforderungen, die aus der Digitalisierung resultieren – und trägst mit deiner Beratung zur Ausgestaltung von Geschäftsmodellen bei. Hands-on-Einstieg: Du berätst unsere Mandanten zu Fragestellungen an der Schnittstelle zwischen Risk Management, Regulatory oder Compliance und der IT-technischen Umsetzung.Realisierung: Die Implementierung von Prozessen und Kontrollsystemen auf Basis integrierter Datenarchitekturen und Reporting-Systeme gehört ebenso zu deinen Aufgaben.Optimierung: Zusätzlich bringst du dich bei der Modellierung von Prozessen ein und bist damit maßgeblich an der Optimierung von Prozessen im Meldewesen und Risk Management beteiligt.Qualität: Du schaffst die Basis für die Konzeption und Implementierung eines umfassenden DQ-Reportings zur ständigen Verbesserung der Datenqualität.Audit: Dein Wissen fließt in die Umsetzung aufsichtsrechtlicher Anforderungen mit dem Fokus auf integrierte Datenarchitekturen ein.

Dein Impact:

Als (Senior) Manager Regulatory Reporting / Risk & Data Quality Management (m/w/d) entwickelst du Lösungsansätze zur Bewältigung aktueller Herausforderungen, die aus der Digitalisierung resultieren – und trägst mit deiner Beratung zur Ausgestaltung von Geschäftsmodellen bei. Hands-on-Einstieg: Du berätst unsere Mandanten zu Fragestellungen an der Schnittstelle zwischen Risk Management, Regulatory oder Compliance und der IT-technischen Umsetzung.Realisierung: Die Implementierung von Prozessen und Kontrollsystemen auf Basis integrierter Datenarchitekturen und Reporting-Systeme gehört ebenso zu deinen Aufgaben.Optimierung: Zusätzlich bringst du dich bei der Modellierung von Prozessen ein und bist damit maßgeblich an der Optimierung von Prozessen im Meldewesen und Risk Management beteiligt.Qualität: Du schaffst die Basis für die Konzeption und Implementierung eines umfassenden DQ-Reportings zur ständigen Verbesserung der Datenqualität.Audit: Dein Wissen fließt in die Umsetzung aufsichtsrechtlicher Anforderungen mit dem Fokus auf integrierte Datenarchitekturen ein.

Als (Senior) Manager Regulatory Reporting / Risk & Data Quality Management (m/w/d) entwickelst du Lösungsansätze zur Bewältigung aktueller Herausforderungen, die aus der Digitalisierung resultieren – und trägst mit deiner Beratung zur Ausgestaltung von Geschäftsmodellen bei.

• Hands-on-Einstieg: Du berätst unsere Mandanten zu Fragestellungen an der Schnittstelle zwischen Risk Management, Regulatory oder Compliance und der IT-technischen Umsetzung.

Hands-on-Einstieg:

• Realisierung: Die Implementierung von Prozessen und Kontrollsystemen auf Basis integrierter Datenarchitekturen und Reporting-Systeme gehört ebenso zu deinen Aufgaben.

Realisierung:

• Optimierung: Zusätzlich bringst du dich bei der Modellierung von Prozessen ein und bist damit maßgeblich an der Optimierung von Prozessen im Meldewesen und Risk Management beteiligt.

Optimierung:

• Qualität: Du schaffst die Basis für die Konzeption und Implementierung eines umfassenden DQ-Reportings zur ständigen Verbesserung der Datenqualität.

Qualität:

• Audit: Dein Wissen fließt in die Umsetzung aufsichtsrechtlicher Anforderungen mit dem Fokus auf integrierte Datenarchitekturen ein.

Audit:Dein Skillset: Know-How im Risk Management und / oder Aufsichtsrecht, von Vorteil sind ergänzende Kenntnisse in Compliance, Prozessmanagement und/oder Data Quality ManagementEntwickler- oder Anwenderkenntnisse in einer Meldewesen-Standardsoftware (z. B. ABACUS360, AxiomSL, BAIS)Fundierte Erfahrungen im Umgang mit Risikodaten, in der Durchführung von Analysen als auch in der Modellierung dieser Daten sowie umfassendes methodisches Wissen zur Entwicklung und Umsetzung moderner Daten- und IT-ArchitekturenSicheres Auftreten, Kommunikations- und Teamfähigkeit, Spaß an komplexen AufgabenReisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und SchriftDein Skillset: Know-How im Risk Management und / oder Aufsichtsrecht, von Vorteil sind ergänzende Kenntnisse in Compliance, Prozessmanagement und/oder Data Quality ManagementEntwickler- oder Anwenderkenntnisse in einer Meldewesen-Standardsoftware (z. B. ABACUS360, AxiomSL, BAIS)Fundierte Erfahrungen im Umgang mit Risikodaten, in der Durchführung von Analysen als auch in der Modellierung dieser Daten sowie umfassendes methodisches Wissen zur Entwicklung und Umsetzung moderner Daten- und IT-ArchitekturenSicheres Auftreten, Kommunikations- und Teamfähigkeit, Spaß an komplexen AufgabenReisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und SchriftDein Skillset: Know-How im Risk Management und / oder Aufsichtsrecht, von Vorteil sind ergänzende Kenntnisse in Compliance, Prozessmanagement und/oder Data Quality ManagementEntwickler- oder Anwenderkenntnisse in einer Meldewesen-Standardsoftware (z. B. ABACUS360, AxiomSL, BAIS)Fundierte Erfahrungen im Umgang mit Risikodaten, in der Durchführung von Analysen als auch in der Modellierung dieser Daten sowie umfassendes methodisches Wissen zur Entwicklung und Umsetzung moderner Daten- und IT-ArchitekturenSicheres Auftreten, Kommunikations- und Teamfähigkeit, Spaß an komplexen AufgabenReisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und SchriftDein Skillset: Know-How im Risk Management und / oder Aufsichtsrecht, von Vorteil sind ergänzende Kenntnisse in Compliance, Prozessmanagement und/oder Data Quality ManagementEntwickler- oder Anwenderkenntnisse in einer Meldewesen-Standardsoftware (z. B. ABACUS360, AxiomSL, BAIS)Fundierte Erfahrungen im Umgang mit Risikodaten, in der Durchführung von Analysen als auch in der Modellierung dieser Daten sowie umfassendes methodisches Wissen zur Entwicklung und Umsetzung moderner Daten- und IT-ArchitekturenSicheres Auftreten, Kommunikations- und Teamfähigkeit, Spaß an komplexen AufgabenReisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Dein Skillset:

Know-How im Risk Management und / oder Aufsichtsrecht, von Vorteil sind ergänzende Kenntnisse in Compliance, Prozessmanagement und/oder Data Quality ManagementEntwickler- oder Anwenderkenntnisse in einer Meldewesen-Standardsoftware (z. B. ABACUS360, AxiomSL, BAIS)Fundierte Erfahrungen im Umgang mit Risikodaten, in der Durchführung von Analysen als auch in der Modellierung dieser Daten sowie umfassendes methodisches Wissen zur Entwicklung und Umsetzung moderner Daten- und IT-ArchitekturenSicheres Auftreten, Kommunikations- und Teamfähigkeit, Spaß an komplexen AufgabenReisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

• Know-How im Risk Management und / oder Aufsichtsrecht, von Vorteil sind ergänzende Kenntnisse in Compliance, Prozessmanagement und/oder Data Quality Management

Know-How

• Entwickler- oder Anwenderkenntnisse in einer Meldewesen-Standardsoftware (z. B. ABACUS360, AxiomSL, BAIS)

Entwickler- oder Anwenderkenntnisse

• Fundierte Erfahrungen im Umgang mit Risikodaten, in der Durchführung von Analysen als auch in der Modellierung dieser Daten sowie umfassendes methodisches Wissen zur Entwicklung und Umsetzung moderner Daten- und IT-Architekturen

Fundierte Erfahrungen

• Sicheres Auftreten, Kommunikations- und Teamfähigkeit, Spaß an komplexen Aufgaben

Sicheres Auftreten

• Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Reisebereitschaft sowie Deutsch und EnglischDeine Chance: Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und TrainingsUmfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate VolunteeringVereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehrGesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und TeameventsAttraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote WorkingVielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-NetzwerkeDeine Chance: Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und TrainingsUmfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate VolunteeringVereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehrGesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und TeameventsAttraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote WorkingVielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-NetzwerkeDeine Chance: Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und TrainingsUmfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate VolunteeringVereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehrGesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und TeameventsAttraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote WorkingVielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-NetzwerkeDeine Chance: Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und TrainingsUmfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate VolunteeringVereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehrGesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und TeameventsAttraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote WorkingVielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Deine Chance:

Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und TrainingsUmfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate VolunteeringVereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehrGesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und TeameventsAttraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote WorkingVielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings

Best-in-class Weiterbildung

• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering

Umfassende Entwicklungschancen

• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr

Vereinbarkeit von Beruf & Familie

• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents

Gesundheit & Fitness im Fokus

• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working

Attraktive Arbeitgeberleistungen

• Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Vielfältige Gestaltungsspielräumeaktive Förderung