الوصف الوظيفي

Expired

Job description

الوصف الوظيفي

محلل نظم أول - (23000852)الوصف الوظيفي أهداف الوظيفة تحديد وتحليل أنظمة المعلومات في الهيئة والعمل على تصميم واختبار وتطبيق وتطوير التطبيقات الجديدة أو المعدلة، والعمل على تنفيذ وحفظ تصميم قاعدة البيانات للأنظمة الجديدة وإجراء التعديلات لضمان تحقيق أهداف إدارة تقنية المعلومات. المسؤوليات والواجبات التشغيلية 1.إعداد خطط التصاميم وتقدير تكاليف الأنظمة الجديدة من أجل توفير تطبيقات الأعمال الجديدة المعقدة أو لإجراء تحسينات وتعديلات على التطبيقات الحالية لاستحداث مشاريع باستخدام معايير محددة وفقاً لمنهجية واستراتيجية إدارة تقنية المعلومات. 2 إجراء الدراسات والتحليلات الدقيقة للأنظمة الموجودة في الهيئة لتحديد عمليات النظام لاستخدام الخارجي من قبل متعاملي الهيئة أو الاستخدام الداخلي بين الموظفين. 3. دراسة الفرص التي من شأنها أن تسهم في تحسين فعالية وجودة إجراءات العمل، من خلال إجراء دراسات داخلية ودراسات في أنظمة المعلومات لتطبيق أفضل الممارسات. 4. المساهمة في إدارة الشراكات مع استشاريي تطوير الأنظمة ومقدمي الخدمات ومصممي النظم والتطبيقات الخارجيين لتطوير أنظمة وبرمجيات للاستغلال المشترك بين الجهات الحكومية المختلفة والهيئة. 5. إدارة مشاريع جديدة لتطوير برمجيات تكنولوجيا المعلومات وفقاً لمنهجيات وسياسات تقنية المعلومات عن طريق: · إدارة أعضاء فريق المشروع/محللي النظام، وتنظيم وتخصيص المهام بين أعضاء الفريق · تنسيق مهام تطوير الأنظمة لمشاريع متعددة · المشاركة في تصميم أي مشاريع جديدة لتطوير برمجيات تقنية المعلومات. 6. تصميم وتطوير وبرمجة واختبار تطبيقات وأنظمة البرمجيات من خلال : · مراجعة سيناريوهات الاختبار وحزم البيانات وإجراء اختبار شامل للأنظمة التقنية التي سيتم تطويرها أو تعديلها باستخدام النماذج المحددة. · ضمان تنفيذ سيناريوهات الاختبار لجميع الانظمة التقنية وضمان الامتثال لمتطلبات المستخدمين وفقاً للتصميم الفني · العمل مع فريق البنية التحتية لتفعيل الأنظمة واختبارها. 7. العمل على تحديد المشاكل التقنية في التطبيقات والأنظمة أو المشاكل في الأجهزة وعناصر البنية التحتية وطرق الاتصال ما بينها، وصلاحيات المستخدمين وإعداداتها ، وتحديد احتياجات الدعم لرفع التقارير بالتوصيات. 8. التنسيق مع محللي الأعمال والانظمة ومستخدمي التطبيقات لتحديد متطلبات العمل المتغيرة وتقييم وتحديد أولويات العمل لحصر التعديلات اللازم لإجرائها في التطبيقات الحالية. 9. توثيق الإجراءات الفنية اللأنظمة التقنية بما فيها العمليات، والإشراف على إعداد أدلة المستخدمين من خلال مراجعة وثائق التصميم التفصيلية لتطوير الأنظمة. 10. العمل مع إداريي قواعد البيانات من أجل تحقيق: · تحليل البيانات الموجودة في قاعدة بيانات هيئة تنمية المجتمع وتحديد المشاكل التي تحول دون تحقيق شمولية البيانات للأنظمة الموجودة والمطروحة وتنفيذ الحلول المقترحة. · التحقق من إدخال البيانات حسب الخطوات والإجراءات المعتمدة للأنظمة المطورة. a. العمل مع فريق الدعم التقنية في الإدارة لتحدبد وحل مشاكل المستخدمين والأنظمة التقنية. 11.الإلتزام بسياسات وإجراءات أمن المعلومات المعتمدة بالهيئة والعمل على الامتثال بالضوابط لضمان سرية المعلومات 12. أية مهام واختصاصات أخرى في نطاق مسئوليات الوظيفة. المؤهلات و المهارات المتطلبات التعليمية · درجة بكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات · إجادة اللغتين العربية والانجليزية (محادثة وكتابة). متطلبات الخبرة · خبرة من 5 إلى 7 سنوات في مجال نظم المعلومات. فئة الوظيفة: فني تقنية المعلوماتالجهة المعلنة: هيئة تنمية المجتمعالمستوى التعليمي: بكالوريوسالجنسية المطلوبة: اماراتيالراتب الشهري: غير محددطبيعة الدوام: دوام كاملتاريخ الإعلان: 12-04-2023تاريخ سحب الإعلان عن الوظيفة: مستمر

محلل نظم أول - (23000852)

محلل نظم أول

(

23000852

)

الوصف الوظيفي أهداف الوظيفة تحديد وتحليل أنظمة المعلومات في الهيئة والعمل على تصميم واختبار وتطبيق وتطوير التطبيقات الجديدة أو المعدلة، والعمل على تنفيذ وحفظ تصميم قاعدة البيانات للأنظمة الجديدة وإجراء التعديلات لضمان تحقيق أهداف إدارة تقنية المعلومات. المسؤوليات والواجبات التشغيلية 1.إعداد خطط التصاميم وتقدير تكاليف الأنظمة الجديدة من أجل توفير تطبيقات الأعمال الجديدة المعقدة أو لإجراء تحسينات وتعديلات على التطبيقات الحالية لاستحداث مشاريع باستخدام معايير محددة وفقاً لمنهجية واستراتيجية إدارة تقنية المعلومات. 2 إجراء الدراسات والتحليلات الدقيقة للأنظمة الموجودة في الهيئة لتحديد عمليات النظام لاستخدام الخارجي من قبل متعاملي الهيئة أو الاستخدام الداخلي بين الموظفين. 3. دراسة الفرص التي من شأنها أن تسهم في تحسين فعالية وجودة إجراءات العمل، من خلال إجراء دراسات داخلية ودراسات في أنظمة المعلومات لتطبيق أفضل الممارسات. 4. المساهمة في إدارة الشراكات مع استشاريي تطوير الأنظمة ومقدمي الخدمات ومصممي النظم والتطبيقات الخارجيين لتطوير أنظمة وبرمجيات للاستغلال المشترك بين الجهات الحكومية المختلفة والهيئة. 5. إدارة مشاريع جديدة لتطوير برمجيات تكنولوجيا المعلومات وفقاً لمنهجيات وسياسات تقنية المعلومات عن طريق: · إدارة أعضاء فريق المشروع/محللي النظام، وتنظيم وتخصيص المهام بين أعضاء الفريق · تنسيق مهام تطوير الأنظمة لمشاريع متعددة · المشاركة في تصميم أي مشاريع جديدة لتطوير برمجيات تقنية المعلومات. 6. تصميم وتطوير وبرمجة واختبار تطبيقات وأنظمة البرمجيات من خلال : · مراجعة سيناريوهات الاختبار وحزم البيانات وإجراء اختبار شامل للأنظمة التقنية التي سيتم تطويرها أو تعديلها باستخدام النماذج المحددة. · ضمان تنفيذ سيناريوهات الاختبار لجميع الانظمة التقنية وضمان الامتثال لمتطلبات المستخدمين وفقاً للتصميم الفني · العمل مع فريق البنية التحتية لتفعيل الأنظمة واختبارها. 7. العمل على تحديد المشاكل التقنية في التطبيقات والأنظمة أو المشاكل في الأجهزة وعناصر البنية التحتية وطرق الاتصال ما بينها، وصلاحيات المستخدمين وإعداداتها ، وتحديد احتياجات الدعم لرفع التقارير بالتوصيات. 8. التنسيق مع محللي الأعمال والانظمة ومستخدمي التطبيقات لتحديد متطلبات العمل المتغيرة وتقييم وتحديد أولويات العمل لحصر التعديلات اللازم لإجرائها في التطبيقات الحالية. 9. توثيق الإجراءات الفنية اللأنظمة التقنية بما فيها العمليات، والإشراف على إعداد أدلة المستخدمين من خلال مراجعة وثائق التصميم التفصيلية لتطوير الأنظمة. 10. العمل مع إداريي قواعد البيانات من أجل تحقيق: · تحليل البيانات الموجودة في قاعدة بيانات هيئة تنمية المجتمع وتحديد المشاكل التي تحول دون تحقيق شمولية البيانات للأنظمة الموجودة والمطروحة وتنفيذ الحلول المقترحة. · التحقق من إدخال البيانات حسب الخطوات والإجراءات المعتمدة للأنظمة المطورة. a. العمل مع فريق الدعم التقنية في الإدارة لتحدبد وحل مشاكل المستخدمين والأنظمة التقنية. 11.الإلتزام بسياسات وإجراءات أمن المعلومات المعتمدة بالهيئة والعمل على الامتثال بالضوابط لضمان سرية المعلومات 12. أية مهام واختصاصات أخرى في نطاق مسئوليات الوظيفة.

الوصف الوظيفي

أهداف الوظيفة تحديد وتحليل أنظمة المعلومات في الهيئة والعمل على تصميم واختبار وتطبيق وتطوير التطبيقات الجديدة أو المعدلة، والعمل على تنفيذ وحفظ تصميم قاعدة البيانات للأنظمة الجديدة وإجراء التعديلات لضمان تحقيق أهداف إدارة تقنية المعلومات. المسؤوليات والواجبات التشغيلية 1.إعداد خطط التصاميم وتقدير تكاليف الأنظمة الجديدة من أجل توفير تطبيقات الأعمال الجديدة المعقدة أو لإجراء تحسينات وتعديلات على التطبيقات الحالية لاستحداث مشاريع باستخدام معايير محددة وفقاً لمنهجية واستراتيجية إدارة تقنية المعلومات. 2 إجراء الدراسات والتحليلات الدقيقة للأنظمة الموجودة في الهيئة لتحديد عمليات النظام لاستخدام الخارجي من قبل متعاملي الهيئة أو الاستخدام الداخلي بين الموظفين. 3. دراسة الفرص التي من شأنها أن تسهم في تحسين فعالية وجودة إجراءات العمل، من خلال إجراء دراسات داخلية ودراسات في أنظمة المعلومات لتطبيق أفضل الممارسات. 4. المساهمة في إدارة الشراكات مع استشاريي تطوير الأنظمة ومقدمي الخدمات ومصممي النظم والتطبيقات الخارجيين لتطوير أنظمة وبرمجيات للاستغلال المشترك بين الجهات الحكومية المختلفة والهيئة. 5. إدارة مشاريع جديدة لتطوير برمجيات تكنولوجيا المعلومات وفقاً لمنهجيات وسياسات تقنية المعلومات عن طريق: · إدارة أعضاء فريق المشروع/محللي النظام، وتنظيم وتخصيص المهام بين أعضاء الفريق · تنسيق مهام تطوير الأنظمة لمشاريع متعددة · المشاركة في تصميم أي مشاريع جديدة لتطوير برمجيات تقنية المعلومات. 6. تصميم وتطوير وبرمجة واختبار تطبيقات وأنظمة البرمجيات من خلال : · مراجعة سيناريوهات الاختبار وحزم البيانات وإجراء اختبار شامل للأنظمة التقنية التي سيتم تطويرها أو تعديلها باستخدام النماذج المحددة. · ضمان تنفيذ سيناريوهات الاختبار لجميع الانظمة التقنية وضمان الامتثال لمتطلبات المستخدمين وفقاً للتصميم الفني · العمل مع فريق البنية التحتية لتفعيل الأنظمة واختبارها. 7. العمل على تحديد المشاكل التقنية في التطبيقات والأنظمة أو المشاكل في الأجهزة وعناصر البنية التحتية وطرق الاتصال ما بينها، وصلاحيات المستخدمين وإعداداتها ، وتحديد احتياجات الدعم لرفع التقارير بالتوصيات. 8. التنسيق مع محللي الأعمال والانظمة ومستخدمي التطبيقات لتحديد متطلبات العمل المتغيرة وتقييم وتحديد أولويات العمل لحصر التعديلات اللازم لإجرائها في التطبيقات الحالية. 9. توثيق الإجراءات الفنية اللأنظمة التقنية بما فيها العمليات، والإشراف على إعداد أدلة المستخدمين من خلال مراجعة وثائق التصميم التفصيلية لتطوير الأنظمة. 10. العمل مع إداريي قواعد البيانات من أجل تحقيق: · تحليل البيانات الموجودة في قاعدة بيانات هيئة تنمية المجتمع وتحديد المشاكل التي تحول دون تحقيق شمولية البيانات للأنظمة الموجودة والمطروحة وتنفيذ الحلول المقترحة. · التحقق من إدخال البيانات حسب الخطوات والإجراءات المعتمدة للأنظمة المطورة. a. العمل مع فريق الدعم التقنية في الإدارة لتحدبد وحل مشاكل المستخدمين والأنظمة التقنية. 11.الإلتزام بسياسات وإجراءات أمن المعلومات المعتمدة بالهيئة والعمل على الامتثال بالضوابط لضمان سرية المعلومات 12. أية مهام واختصاصات أخرى في نطاق مسئوليات الوظيفة.

أهداف الوظيفة

تحديد وتحليل أنظمة المعلومات في الهيئة والعمل على تصميم واختبار وتطبيق وتطوير التطبيقات الجديدة أو المعدلة، والعمل على تنفيذ وحفظ تصميم قاعدة البيانات للأنظمة الجديدة وإجراء التعديلات لضمان تحقيق أهداف إدارة تقنية المعلومات.

المسؤوليات والواجبات التشغيلية

1.إعداد خطط التصاميم وتقدير تكاليف الأنظمة الجديدة من أجل توفير تطبيقات الأعمال الجديدة المعقدة أو لإجراء تحسينات وتعديلات على التطبيقات الحالية لاستحداث مشاريع باستخدام معايير محددة وفقاً لمنهجية واستراتيجية إدارة تقنية المعلومات.

2 إجراء الدراسات والتحليلات الدقيقة للأنظمة الموجودة في الهيئة لتحديد عمليات النظام لاستخدام الخارجي من قبل متعاملي الهيئة أو الاستخدام الداخلي بين الموظفين.

3. دراسة الفرص التي من شأنها أن تسهم في تحسين فعالية وجودة إجراءات العمل، من خلال إجراء دراسات داخلية ودراسات في أنظمة المعلومات لتطبيق أفضل الممارسات.

4. المساهمة في إدارة الشراكات مع استشاريي تطوير الأنظمة ومقدمي الخدمات ومصممي النظم والتطبيقات الخارجيين لتطوير أنظمة وبرمجيات للاستغلال المشترك بين الجهات الحكومية المختلفة والهيئة.

5. إدارة مشاريع جديدة لتطوير برمجيات تكنولوجيا المعلومات وفقاً لمنهجيات وسياسات تقنية المعلومات عن طريق:

· إدارة أعضاء فريق المشروع/محللي النظام، وتنظيم وتخصيص المهام بين أعضاء الفريق

· تنسيق مهام تطوير الأنظمة لمشاريع متعددة

· المشاركة في تصميم أي مشاريع جديدة لتطوير برمجيات تقنية المعلومات.

6. تصميم وتطوير وبرمجة واختبار تطبيقات وأنظمة البرمجيات من خلال :

· مراجعة سيناريوهات الاختبار وحزم البيانات وإجراء اختبار شامل للأنظمة التقنية التي سيتم تطويرها أو تعديلها باستخدام النماذج المحددة.

· ضمان تنفيذ سيناريوهات الاختبار لجميع الانظمة التقنية وضمان الامتثال لمتطلبات المستخدمين وفقاً للتصميم الفني

· العمل مع فريق البنية التحتية لتفعيل الأنظمة واختبارها.

7. العمل على تحديد المشاكل التقنية في التطبيقات والأنظمة أو المشاكل في الأجهزة وعناصر البنية التحتية وطرق الاتصال ما بينها، وصلاحيات المستخدمين وإعداداتها ، وتحديد احتياجات الدعم لرفع التقارير بالتوصيات.

8. التنسيق مع محللي الأعمال والانظمة ومستخدمي التطبيقات لتحديد متطلبات العمل المتغيرة وتقييم وتحديد أولويات العمل لحصر التعديلات اللازم لإجرائها في التطبيقات الحالية.

9. توثيق الإجراءات الفنية اللأنظمة التقنية بما فيها العمليات، والإشراف على إعداد أدلة المستخدمين من خلال مراجعة وثائق التصميم التفصيلية لتطوير الأنظمة.

10. العمل مع إداريي قواعد البيانات من أجل تحقيق:

· تحليل البيانات الموجودة في قاعدة بيانات هيئة تنمية المجتمع وتحديد المشاكل التي تحول دون تحقيق شمولية البيانات للأنظمة الموجودة والمطروحة وتنفيذ الحلول المقترحة.

· التحقق من إدخال البيانات حسب الخطوات والإجراءات المعتمدة للأنظمة المطورة.

a. العمل مع فريق الدعم التقنية في الإدارة لتحدبد وحل مشاكل المستخدمين والأنظمة التقنية.

11.الإلتزام بسياسات وإجراءات أمن المعلومات المعتمدة بالهيئة والعمل على الامتثال بالضوابط لضمان سرية المعلومات

12. أية مهام واختصاصات أخرى في نطاق مسئوليات الوظيفة.

المؤهلات و المهارات المتطلبات التعليمية · درجة بكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات · إجادة اللغتين العربية والانجليزية (محادثة وكتابة). متطلبات الخبرة · خبرة من 5 إلى 7 سنوات في مجال نظم المعلومات.

المؤهلات و المهارات

المتطلبات التعليمية · درجة بكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات · إجادة اللغتين العربية والانجليزية (محادثة وكتابة). متطلبات الخبرة · خبرة من 5 إلى 7 سنوات في مجال نظم المعلومات.

المتطلبات التعليمية

· درجة بكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات

· إجادة اللغتين العربية والانجليزية (محادثة وكتابة).

متطلبات الخبرة

· خبرة من 5 إلى 7 سنوات في مجال نظم المعلومات.

فئة الوظيفة: فني تقنية المعلومات

Similar jobs

stgdsgae