Manager Reporting et Consolidation Comptable

Un cabinet d’audit et de conseil d'envergure internationale ouvre un role de Manager Reporting et Consolidation Comptable en CDI sur Paris. POINTS CLES DU POSTE :Métier de l’employeur : Grand Cabinet d’audit et de conseilTaille : 75 000 personnes Monde et 750 Bureaux sur 130 pays couverts Marchés : France et internationalType et Lieu du poste : CDI - ParisContexte du poste : Création de posteNombre d’années d’expériences attendus : Minimum 2 ans d'expérienceDiplômes : Formation comptable supérieure (DCG, DSCG, Master CCA ou Ecole de Commerce…)Langues : Anglais professionnel bienvenu mais non requis. Déplacements professionnels : à prévoir au niveau régional pour visiter les clientsAdministratif : L'employeur accepte les candidatures nécessitant des démarches administratives pour une autorisation de travail (permis de séjour, permis de travail, autorisations diverses ...) sous certaines conditionsMISSIONS :Vous rejoignez un Cabinet Conseil majeur qui sur la France uniquement a plus de 1 300 clients, tous secteurs d’activité confondus, allant des entreprises du middle market aux groupes du CAC40, en passant par des start-up et sociétés cotées au SBF120.L'activité du cabinet va des missions de tenue et de surveillance de portefeuilles clients composés d'entreprises de toutes tailles (TPE, PME et Grands Comptes) et de secteurs d'activité diversifiés (Viticole, Industrie, Services etc.), aux missions d’assistance et de conseil portant sur différents domaines d’expertise (Cash management, gestion de projets comptables complexes, externalisation, tableaux de bords, prévisionnels…).Au sein de l’équipe vous intervenez sur trois types de missions :- Externalisation de comptes consolidés.- Missions de renforcements d’équipes consolidations auprès de grands groupes.- AMOA sur systèmes de consolidation. MISSIONS :Vos responsabilités incluent la gestion de projets dans le cadre d’opérations de croissance externe (intégration de nouvelles filiales, gestion des variations de périmètre, production des comptes consolidés), des missions d’AMOA sur évolutions normatives IFRS et ESEF, ainsi que la production de comptes consolidés pour de grosses ETI. Vous managez les missions d’apprentis à seniors et participez à l’animation de la BU (planning, recrutement, formation, animations des événements internes ou externes, rédaction de propositions).RequirementsFormation Comptable supérieure (DSCG, Master CCA…)Expérience d’au moins 8 ans sur un poste similaire idéalement au sein d'un cabinet spécialisé en Consolidation ou Cabinet de conseil.Maîtrise technique approfondie des normes IFRS et des processus et techniques de consolidation. Maîtrise des normes internationales et des outils dédiés (SAP FC, HFM, Magnitude, Opera, Tagetik, etc.), Bonnes connaissances en SI Consolidation.Maîtrise de l'anglais professionnel au vu du contexte international.Esprit d'analyse et de synthèse et réactivité.BenefitsFormation lors de l’intégration : Parcours d’intégration avec le manager d’équipeStatut : CadreAvantages : Tickets resto/Télétravail partiel/Mutuelle-complémentaire santéDéroulé du processus de recrutement : Échange téléphonique avec une chargée de recrutement.1 ou 2 entretiens opérationnels incluant un test de Comptabilité/TechniqueEntretien avec 1 collaborateur de l'équipe.Entretien avec un associé.Le processus peut se boucler en 10-15 jours maximum.Un cabinet d’audit et de conseil d'envergure internationale ouvre un role de Manager Reporting et Consolidation Comptable en CDI sur Paris. POINTS CLES DU POSTE :Métier de l’employeur : Grand Cabinet d’audit et de conseilTaille : 75 000 personnes Monde et 750 Bureaux sur 130 pays couverts Marchés : France et internationalType et Lieu du poste : CDI - ParisContexte du poste : Création de posteNombre d’années d’expériences attendus : Minimum 2 ans d'expérienceDiplômes : Formation comptable supérieure (DCG, DSCG, Master CCA ou Ecole de Commerce…)Langues : Anglais professionnel bienvenu mais non requis. Déplacements professionnels : à prévoir au niveau régional pour visiter les clientsAdministratif : L'employeur accepte les candidatures nécessitant des démarches administratives pour une autorisation de travail (permis de séjour, permis de travail, autorisations diverses ...) sous certaines conditionsMISSIONS :Vous rejoignez un Cabinet Conseil majeur qui sur la France uniquement a plus de 1 300 clients, tous secteurs d’activité confondus, allant des entreprises du middle market aux groupes du CAC40, en passant par des start-up et sociétés cotées au SBF120.L'activité du cabinet va des missions de tenue et de surveillance de portefeuilles clients composés d'entreprises de toutes tailles (TPE, PME et Grands Comptes) et de secteurs d'activité diversifiés (Viticole, Industrie, Services etc.), aux missions d’assistance et de conseil portant sur différents domaines d’expertise (Cash management, gestion de projets comptables complexes, externalisation, tableaux de bords, prévisionnels…).Au sein de l’équipe vous intervenez sur trois types de missions :- Externalisation de comptes consolidés.- Missions de renforcements d’équipes consolidations auprès de grands groupes.- AMOA sur systèmes de consolidation. MISSIONS :Vos responsabilités incluent la gestion de projets dans le cadre d’opérations de croissance externe (intégration de nouvelles filiales, gestion des variations de périmètre, production des comptes consolidés), des missions d’AMOA sur évolutions normatives IFRS et ESEF, ainsi que la production de comptes consolidés pour de grosses ETI. Vous managez les missions d’apprentis à seniors et participez à l’animation de la BU (planning, recrutement, formation, animations des événements internes ou externes, rédaction de propositions).Un cabinet d’audit et de conseil d'envergure internationale ouvre un role de Manager Reporting et Consolidation Comptable en CDI sur Paris.Un cabinet d’audit et de conseil d'envergure internationale ouvre un role de Manager Reporting et Consolidation Comptable en CDI sur Paris.Un cabinet d’audit et de conseil d'envergure internationale ouvre un role de Manager Reporting et Consolidation Comptable en CDI sur Paris.Un cabinet d’audit et de conseil d'envergure internationale ouvre un role de Manager Reporting et Consolidation Comptable en CDI sur Paris.

POINTS CLES DU POSTE :

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Métier de l’employeur : Grand Cabinet d’audit et de conseil

Métier de l’employeur : Grand Cabinet d’audit et de conseilMétier de l’employeur : Grand Cabinet d’audit et de conseilMétier de l’employeur :Métier de l’employeur :Métier de l’employeur :Métier de l’employeur :Grand Cabinet d’audit et de conseilGrand Cabinet d’audit et de conseilGrand Cabinet d’audit et de conseil

Taille : 75 000 personnes Monde et 750 Bureaux sur 130 pays couverts

Taille : 75 000 personnes Monde et 750 Bureaux sur 130 pays couvertsTaille : 75 000 personnes Monde et 750 Bureaux sur 130 pays couvertsTaille :Taille :Taille :Taille :75 000 personnes Monde et 750 Bureaux sur 130 pays couverts75 000 personnes Monde et 750 Bureaux sur 130 pays couverts75 000 personnes Monde et 750 Bureaux sur 130 pays couverts

Marchés : France et international

Marchés : France et internationalMarchés : France et internationalMarchés :Marchés :Marchés :Marchés :France et internationalFrance et internationalFrance et international

Type et Lieu du poste : CDI - Paris

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Contexte du poste : Création de poste

Contexte du poste : Création de posteContexte du poste : Création de posteContexte du poste :Contexte du poste :Contexte du poste :Contexte du poste :Création de posteCréation de posteCréation de poste

Nombre d’années d’expériences attendus : Minimum 2 ans d'expérience

Nombre d’années d’expériences attendus : Minimum 2 ans d'expérienceNombre d’années d’expériences attendus : Minimum 2 ans d'expérienceNombre d’années d’expériences attendus :Nombre d’années d’expériences attendus :Nombre d’années d’expériences attendus :Nombre d’années d’expériences attendus :Minimum 2 ans d'expérienceMinimum 2 ans d'expérienceMinimum 2 ans d'expérienceDiplômes : Formation comptable supérieure (DCG, DSCG, Master CCA ou Ecole de Commerce…)Diplômes :Diplômes :Diplômes :Diplômes :Formation comptable supérieure (DCG, DSCG, Master CCA ou Ecole de Commerce…)Formation comptable supérieure (DCG, DSCG, Master CCA ou Ecole de Commerce…)Formation comptable supérieure (DCG, DSCG, Master CCA ou Ecole de Commerce…)

Langues : Anglais professionnel bienvenu mais non requis.

Langues : Anglais professionnel bienvenu mais non requis.Langues : Anglais professionnel bienvenu mais non requis.Langues :Langues :Langues :Langues :Anglais professionnel bienvenu mais non requis.Anglais professionnel bienvenu mais non requis.Anglais professionnel bienvenu mais non requis.

Déplacements professionnels : à prévoir au niveau régional pour visiter les clientsAdministratif : L'employeur accepte les candidatures nécessitant des démarches administratives pour une autorisation de travail (permis de séjour, permis de travail, autorisations diverses ...) sous certaines conditions

Déplacements professionnels : à prévoir au niveau régional pour visiter les clientsAdministratif : L'employeur accepte les candidatures nécessitant des démarches administratives pour une autorisation de travail (permis de séjour, permis de travail, autorisations diverses ...) sous certaines conditionsDéplacements professionnels : à prévoir au niveau régional pour visiter les clientsAdministratif : L'employeur accepte les candidatures nécessitant des démarches administratives pour une autorisation de travail (permis de séjour, permis de travail, autorisations diverses ...) sous certaines conditionsDéplacements professionnels :Déplacements professionnels :Déplacements professionnels :Déplacements professionnels :à prévoir au niveau régional pour visiter les clientsà prévoir au niveau régional pour visiter les clientsà prévoir au niveau régional pour visiter les clientsAdministratif :Administratif :Administratif :Administratif :L'employeur accepte les candidatures nécessitant des démarches administratives pour une autorisation de travail (permis de séjour, permis de travail, autorisations diverses ...) sous certaines conditionsL'employeur accepte les candidatures nécessitant des démarches administratives pour une autorisation de travail (permis de séjour, permis de travail, autorisations diverses ...) sous certaines conditionsL'employeur accepte les candidatures nécessitant des démarches administratives pour une autorisation de travail (permis de séjour, permis de travail, autorisations diverses ...) sous certaines conditionsL'employeur accepte les candidatures nécessitant des démarches administratives pour une autorisation de travail (permis de séjour, permis de travail, autorisations diverses ...) sous certaines conditionsL'employeur accepte les candidatures nécessitant des démarches administratives pour une autorisation de travail (permis de séjour, permis de travail, autorisations diverses ...) sous certaines conditionsMISSIONS :MISSIONS :MISSIONS :MISSIONS :Vous rejoignez un Cabinet Conseil majeur qui sur la France uniquement a plus de 1 300 clients, tous secteurs d’activité confondus, allant des entreprises du middle market aux groupes du CAC40, en passant par des start-up et sociétés cotées au SBF120.Vous rejoignez un Cabinet Conseil majeur qui sur la France uniquement a plus de 1 300 clients, tous secteurs d’activité confondus, allant des entreprises du middle market aux groupes du CAC40, en passant par des start-up et sociétés cotées au SBF120.Vous rejoignez un Cabinet Conseil majeur qui sur la France uniquement a plus de 1 300 clients, tous secteurs d’activité confondus, allant des entreprises du middle market aux groupes du CAC40, en passant par des start-up et sociétés cotées au SBF120.L'activité du cabinet va des missions de tenue et de surveillance de portefeuilles clients composés d'entreprises de toutes tailles (TPE, PME et Grands Comptes) et de secteurs d'activité diversifiés (Viticole, Industrie, Services etc.), aux missions d’assistance et de conseil portant sur différents domaines d’expertise (Cash management, gestion de projets comptables complexes, externalisation, tableaux de bords, prévisionnels…).L'activité du cabinet va des missions de tenue et de surveillance de portefeuilles clients composés d'entreprises de toutes tailles (TPE, PME et Grands Comptes) et de secteurs d'activité diversifiés (Viticole, Industrie, Services etc.), aux missions d’assistance et de conseil portant sur différents domaines d’expertise (Cash management, gestion de projets comptables complexes, externalisation, tableaux de bords, prévisionnels…).L'activité du cabinet va des missions de tenue et de surveillance de portefeuilles clients composés d'entreprises de toutes tailles (TPE, PME et Grands Comptes) et de secteurs d'activité diversifiés (Viticole, Industrie, Services etc.), aux missions d’assistance et de conseil portant sur différents domaines d’expertise (Cash management, gestion de projets comptables complexes, externalisation, tableaux de bords, prévisionnels…).Au sein de l’équipe vous intervenez sur trois types de missions :Au sein de l’équipe vous intervenez sur trois types de missions :Au sein de l’équipe- Externalisation de comptes consolidés.- Externalisation de comptes consolidés.- Missions de renforcements d’équipes consolidations auprès de grands groupes.- Missions de renforcements d’équipes consolidations auprès de grands groupes.- AMOA sur systèmes de consolidation.- AMOA sur systèmes de consolidation.MISSIONS :MISSIONS :Vos responsabilités incluent la gestion de projets dans le cadre d’opérations de croissance externe (intégration de nouvelles filiales, gestion des variations de périmètre, production des comptes consolidés), des missions d’AMOA sur évolutions normatives IFRS et ESEF, ainsi que la production de comptes consolidés pour de grosses ETI.Vos responsabilités incluent la gestion de projets dans le cadre d’opérations de croissance externe (intégration de nouvelles filiales, gestion des variations de périmètre, production des comptes consolidés), des missions d’AMOA sur évolutions normatives IFRS et ESEF, ainsi que la production de comptes consolidés pour de grosses ETI.Vous managez les missions d’apprentis à seniors et participez à l’animation de la BU (planning, recrutement, formation, animations des événements internes ou externes, rédaction de propositions).Vous managez les missions d’apprentis à seniors et participez à l’animation de la BU (planning, recrutement, formation, animations des événements internes ou externes, rédaction de propositions).