Account Manager, Cardiac Rhythm Management (Bretagne)

Développement commercial Assurer le développement commercial du secteur en soutenant la croissance des ventes et le déploiement des actions promotionnelles auprès des différents acteurs hospitaliers (rythmologues, directions d'établissements, pharmacies, services biomédicaux, etc.). Développer et maintenir une expertise technique solide dans le domaine de la rythmologie cardiaque. Atteindre les objectifs de vente trimestriels fixés pour l'ensemble du portefeuille de produits CRM. Élaborer et mettre en œuvre des plans d'action commerciaux personnalisés pour chaque compte. Analyser régulièrement les performances du territoire et ajuster les stratégies lors des revues d'activité trimestrielles. Assurer un reporting régulier auprès du management (hebdomadaire et mensuel). Formation Diplôme supérieur à dominante scientifique, clinique ou technique (Ingénierie Biomédicale, Sciences Cliniques, Sciences de la Vie, Biotechnologies ou équivalent). Une spécialisation ou une exposition aux technologies médicales cardiovasculaires constitue un véritable atout. Vous justifiez d'au moins 3 à 4 ans d'expérience réussie dans la vente de dispositifs médicaux en environnement hospitalier. Capacité démontrée à conjuguer excellence commerciale et crédibilité scientifique auprès des professionnels de santé. Solide compréhension clinique et technique du domaine du Cardiac Rhythm Management (CRM) et/ou de l'Électrophysiologie (EP). À défaut, une expérience significative dans les domaines de la Cardiologie ou des technologies cardiovasculaires sera fortement appréciée. Bonne connaissance du marché des dispositifs médicaux et de l'environnement hospitalier. Connaissance des principaux KOLs et décideurs de la région. Compréhension pratique du bloc opératoire, du laboratoire d'électrophysiologie ou des environnements interventionnels. Capacité à expliquer et promouvoir des technologies complexes auprès d'interlocuteurs cliniques et administratifs. Solides compétences en négociation commerciale dans un environnement concurrentiel. Excellentes aptitudes relationnelles, de communication et d'influence. Esprit d'équipe et aptitude à travailler en étroite collaboration avec les équipes Marketing, Clinical et Management. Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office). Bon niveau d'anglais professionnel. Forte mobilité requise sur le territoire.